業務拡大に伴い・・・といいますか現状すでに人手が足りず・・・新しい仲間を大募集しております(^^)一般ユーザー様、法人様等々からたくさん過ぎるくらいのお仕事をいただきパンク状況でございます！！このままでは過労死してしまいそうなので、新しい仲間の力を求めております。自分の為に、仲間の為に、会社の為に頑張れる人材を大募集しております。今の勤め先で日々モヤモヤした日常をお過ごしの方、弊社に転職を検討してみて下さい。経験者は勿論優遇しますし、未経験者でも頑張る人材でしたら大歓迎ですよ♪（※特に事務と営業スタッフは急募です）
『静岡住環の特徴』①やればやっただけの評価をする会社です！！②少数精鋭で頑張れる人間が活躍している会社です！！③土／日／祝日をなるべく休めるように、平日みんなで頑張る会社です！！④家族行事等、優先して休みを取れる会社です！！⑤会社の業績（売上／仕入／経費／利益）を公表し、社員にもしっかりと還元される会社です！！⑥社歴８年の若い会社ではありますが、新しい時代の働きやすい職場環境づくりを皆で模索しながら築き上げている会社です！！
『求める人物像』静岡住環では『高学歴や高キャリアの人間』を求めているわけではありません。お客様の為には勿論の事、自分の為に家族の為に本気で仕事に取り組める人間を求めております。会社を健全に運営してくためにはどうすれば良いか？ただ働くのではなく、このようなことも本気で一緒に考えられる人物でしたら尚良いですね♪
『健全な会社運営をしております』静岡住環は『水道工事店』ですので、お客様の大切な『家』に携わるお仕事をしております。弊社で工事させていただいたお客様とは永遠のお付き合いだと思っておりますし、その家を解体する時が来るまで一生面倒みる覚悟で仕事させていただいております。なのでＯＢ客様のためにも簡単に会社を潰すわけにはいきません。会社を健全に運営するためには、当たり前のことですが『利益』も出さなくてはなりません。『利益』を出すためにお客様への工事価格を上げたらお客様達は離れて行ってしまいます。工事価格を上げずに他社よりも安く工事を行い、それでも利益を残すためにはどうすればよいのか？優秀なスタッフが頑張って仕事する以外ありません。分かりやすく言えば他社の水道屋さんの１人工を、うちでは１．２５人工くらいの仕事量をみんなが毎日行ってくれれば必ず利益は残ります。無理や無駄が無いよう工夫しながら働く集団、静岡住環ではそんな感じの『少数精鋭』な会社づくりを行っております。
上記の文面を読んで『自分には無理だ』とプレッシャーに感じしまっている方がいましたらごめんなさい。実際には過度なプレッシャーをかけたりする職場環境ではないですし、みんな優しいメンバーですよ！！安心して応募してくださいね(^^)
弊社のスタッフには入社してくれる時に話をするし約束することなのですが。静岡住環では、『会社の全てを見える化』しております。会社の業績はもちろんのこと、社長の役員報酬までみんな知っております(^^;なぜそうしているのか？みんなで頑張って働き、会社に残った利益を明確にし、スタッフにきちんと還元することが１番クリーンなやり方だと思っておりますし、スタッフみんなもその方がやりがいを感じて頑張ってくれるはずなので！！それと静岡住環では、『社長ばっかり給料もらってる』とか『社長が会社の金で高級車に乗っている』とか『社長の接待交際費が使い過ぎ』とか『社長の奥さん働いてないのに役員報酬もらってる』等のスタッフがしらけるようなことは一切しておりません！！お客様の為に一所懸命働き頑張るスタッフに、きちんと還元されることを約束してますので、このような社風に共感できる方ご応募お待ちしております(^^)
ハローワークに求人情報を公開していますので、ご興味のある方はそちらをご確認下さい！！質問等、気になることがありましたら直接会社に電話いただいても結構ですよ！！（採用担当の川口宛にお電話ください）
